¿Su organización está haciendo o considerando migrar a S/4HANA? Hacer el cambio es un proyecto como ningún otro.
El problema es que no existe un enfoque único para S/4HANA migración que sea apropiado para cada organización. Sin embargo, cuanto mejor preparada esté su organización, más fluida será su transición a S/4HANA.
[su_quote]Migraciones a gran escala como S/4HANA Tómate tu tiempo y una planificación minuciosa. Cualquiera que sea el método que adoptes para hacer la transición a... S/4HANA, debes prepararte adecuadamente para el viaje.[/su_quote]
Revisa cuantificar los cambios de SAP, por ejemplo. Las organizaciones necesitan cuantificar sus procesos críticos para su análisis y aplicación en la S/4HANA Medio ambiente en la etapa de planificación.
Los equipos de TI de SAP utilizan varias técnicas, incluido WRICEFS o mapeo de planos de requisitos funcionales heredados, para mapear las necesidades. El método que elija depende de la madurez de su entorno heredado y de los estándares de documentación.
No cabe duda de que cuantificar los cambios de SAP en la fase de planificación es fundamental. La forma de hacerlo depende de su enfoque para la migración a... S/4HANA.
Cuantificación de los cambios en SAP y su transición a S/4HANA
Hay Tres enfoques para la transición a S/4HANA. Cada método (Greenfield, Bluefield, Brownfield) requiere diferentes prácticas y niveles de preparación.
¿Qué se parece esto?
Greenfield
Las organizaciones que adoptan un método Greenfield comienzan con una pizarra en blanco. Por lo tanto, es esencial capturar nuevas capacidades utilizando WRICEFS o requisitos comerciales, por ejemplo.
Las capacidades están integradas directamente en el nuevo S/4HANA entorno. Al mismo tiempo, las organizaciones pueden utilizar la funcionalidad del nuevo S/4HANA sistema en muchos casos para permitir capacidades mejoradas.
Campo azul
El objetivo es garantizar que pueda cumplir con los requisitos existentes, aprovechando las nuevas capacidades y preservando la funcionalidad personalizada y a medida que se entrega mediante código personalizado. Si se requiere código personalizado para lograr un resultado, debe preservarse y adaptarse para aprovechar las nuevas capacidades. S/4HANA ambiente.
Gran parte de la planificación para una transición a Bluefield implica enumerar los requisitos comerciales existentes y determinar cómo se cumplen. Las formas comunes de entregar un requisito incluyen:
- Vía nativa S/4HANA a la fatiga
- Adaptar el código personalizado para que sea compatible con lo nuevo S/4HANA a la fatiga
- Mantener el código personalizado existente
- Reescritura de código personalizado en el S/4HANA entorno para mantener eficientemente los requisitos del negocio
Brownfield
En teoría, este es el camino más directo a S/4HANASin embargo, según las observaciones realizadas en las instalaciones de nuestros clientes, parece tener la tasa de éxito más baja.
Un enfoque Brownfield requiere crear una copia de los sistemas heredados y realizar una actualización técnica de la copia. En este caso, se conserva todo el código personalizado. Sin embargo, podría volverse incompatible con la nueva actualización. S/4HANA ambiente.
Si bien el código personalizado puede no ser compatible en muchos casos, aun así debe entregarse en un entorno heredado para garantizar la continuidad del negocio.
Cualquier cambio que no cumpla con los requisitos de compatibilidad del código debe marcarse en el proceso previo a la transformación digital. Los cambios marcados podrían requerir un ajuste manual en el S/4HANA entorno después de la actualización.
En consecuencia, la preparación debería comenzar lo antes posible. Las organizaciones deben asegurarse de que el entorno heredado ejecute comprobaciones de idoneidad del código a través de ATC u otra herramienta de análisis de código.
Al hacerlo se garantiza que el código sea compatible después de la actualización y le brinda la mejor posibilidad posible de migrar con éxito a S/4HANA.
Cómo puede ayudar Rev-Trac
Cualquiera que sea el enfoque que adopte, Rev-Trac, una solución automatizada de gestión de cambios de SAP, puede configurarse para proporcionar la mayor cantidad de información técnica posible.
Al mismo tiempo, garantiza que se sigan procesos para garantizar que los requisitos no se gestionen mal durante la preparación o la gestión de doble vía de la transformación digital.
El código personalizado se puede racionalizar y evaluar para S/4HANA Idoneidad a medida que la organización se prepara para la transformación. Las bibliotecas ATC y la integración son esenciales para la transición definitiva a la izquierda.
Las comprobaciones de idoneidad de S/4HANA pueden comenzar temprano en la fase de preparación, lo que garantiza que los desarrolladores entreguen código en los sistemas heredados con la mayor probabilidad de ser compatible con el entorno S/4HANA.
El proceso aplicado de Rev-Trac puede ofrecer beneficios críticos antes, durante y después de la transformación digital.
[su_table responsive=”sí”]
| Greenfield | Brownfield | Campo azul | |
| Sincronización de órdenes de trabajo | Y | Y | Y |
| Técnico Sincronización | BCBHXNUMX* | Y | Y |
| Información sobre la combinación de código | BCBHXNUMX* | Y | Caso por caso cuando corresponda |
| Cuantificar los cambios en la preparación | Esencial | Esencial | Esencial |
[/ su_table]
Las organizaciones deben comenzar a implementar prácticas de desarrollo adecuadas hasta cinco años antes del cambio a S/4HANAEsto debe ser parte de la cultura para obtener los mejores resultados. Rev-Trac puede implementar fácilmente estas prácticas.
Si necesita más información sobre cómo cuantificar los cambios de SAP y prepararse adecuadamente para su transformación digital, póngase en contacto con uno de nuestros expertos en gestión de cambios de SAP.
