Die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist kompliziert, unternehmenskritisch und von zahlreichen gesetzlichen Vorschriften, Tarifverträgen und Prozessen umhüllt. Um die Lohn- und Gehaltsabrechnung zu vereinfachen und die strengen Vorschriften zu erfüllen, wechseln immer mehr Unternehmen zu SAP SuccessFactors ECP.
SAP als Hosting-Provider ist für Backups, Redundanzen und die Vermeidung von Datenverletzungen verantwortlich. Sie ermöglicht es Unternehmen jedoch, ihre ECP-Umgebung individuell anzupassen, und unterstützt die Implementierung von Änderungen in verschiedenen Landschaften mit STMS.
Eine automatisierte SAP-Änderungsmanagementlösung ist entscheidend, um schnelle, risikoarme ECP-Änderungen durchzuführen und Ausfallzeiten zu vermeiden.
Erfahren Sie, wie Sie SAP ECP-Änderungen sicher bereitstellen und die Einhaltung von Vorschriften garantieren können mit Rev-Trac Platineine automatisierte Plattform für das Änderungsmanagement.
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